Как работнику получить звание «Ветеран труда»
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как работнику получить звание «Ветеран труда»». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В соответствии с Законом УР «О звании «Ветеран труда Удмуртской Республики» Звание «Ветеран труда Удмуртской Республики» присваивается гражданам Российской Федерации, зарегистрированным в установленном порядке по месту жительства на территории Удмуртской Республики, а также гражданам Российской Федерации, зарегистрированным в установленном порядке по месту пребывания на территории Удмуртской Республики при отсутствии у них регистрации по месту жительства, награжденным Почетной грамотой Удмуртской Республики или знаком отличия «Материнская слава» и имеющим трудовой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.
Почему могут отказать в присвоении звания
Перед тем как получитьветерана труда, стоит принимать во внимание, что в получениизвания могут и отказать. Но для отказа должна быть причина:
- Наградные документы не отвечают требованиям. Награда есть, но она не вписывается в список предусмотренный государством.
- Награда нужного образца имеется, но её удостоверение отсутствует. Хотя это не всегда весомое доказательство, поскольку подтвердить факт будет предоставлена льгота, можно через записи в трудовой книжке или архивных платформах.
- Стаж заявителя ниже того, при котором присваивается категория. Или нет возможности подтвердить, сколько лет ветеран труда трудился на работе.
- Льготыветеранам труда области подаются в том регионе, где человек зарегистрирован. Если подать документы в неправильном территориальном отделении, скорее всего, вам откажут.
Сроки рассмотрения заявления
Заявление рассматривается в определенные сроки. Максимальный срок перед тем, как будут оформлены выплатыветеранам труда в 2022 году, составляет 30 дней. Именно в течение этого времени рассматриваются заявления. Но рассматриваемые сроки действуют на федеральном уровне, а если рассматривать региональный отдел, в нем заявление может застрять немного дольше или наоборот, быть рассмотрено быстрее.
Например, стандартный срок изучения заявления в Москве составляет 2 недели (10 рабочих суток). Другими словами, решение о том, предоставлена льгота или нет, поступает практически в два раза быстрее. Отсчет начинается с момента, когда зарегистрирован запрос. Ещё один интересный вопрос – цена. Процедура подачи документов и рассмотрения заявки – бесплатная.
Согласно Положению о почетной грамоте Правительства УР ходатайства о награждении Почетной грамотой Правительства Удмуртской Республики возбуждаются в коллективах предприятий, учреждений, организаций, общественных объединений, а также органами государственной власти Удмуртской Республики и органами местного самоуправления в Удмуртской Республике. Руководители предприятий, учреждений, организаций и общественных объединений, после согласования с органами местного самоуправления в Удмуртской Республике, направляют ходатайства о награждении Почетной грамотой Правительства Удмуртской Республики в соответствующие органы государственной власти Удмуртской Республики или республиканские общественные объединения.
2. По присвоению звания «Ветеран труда Удмуртской Республики» внесены изменения в Закон Удмуртской Республики «О звании «Ветеран труда Удмуртской Республики» № 52-РЗ от 17.09.2020, которые вступают в силу с 01 января 2013 года.
С внесением данных изменений право на присвоение звания «Ветеран труда Удмуртской Республики» будут иметь граждане Российской Федерации, проживающие на территории Удмуртской Республики, награжденные Почётной грамотой Удмуртской Республики или знаком отличия «Материнская слава», либо удостоенные почетных званий Удмуртской Республики, предусмотренных пунктами «б» и «в» статьи 17 Закона Удмуртской Республики «О государственных наградах Удмуртской Республики и почетных званиях Удмуртской Республики», имеющие трудовой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.
Льготы ветеранам труда в Удмуртии
Вопрос о присвоении гражданину статуса «ветеран труда» регулируется ст. 7 ФЗ №5 от 12 января 1995г. «О ветеранах». Согласно тексту документа, это звание получают лица, которые соответствуют следующим требованиям:
- общий рабочий стаж составляет не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин либо 20 и 25 лет соответственно, но при условии, что гражданин имеет ведомственную награду за труд (согласно п. 3 ФЗ №388 от 29 декабря 2015г.);
- они имеют награды и звания СССР, РСФСР и РФ, присвоенные за трудовую деятельность, важным условием является наличие рабочего стажа, по которому гражданин имеет право получать пенсионные начисления в связи с достижением соответствующего возраста или за выслугу лет согласно своей должности.
ВАЖНО! Начало трудовой деятельности, которое пришлось на период 1941-45 гг. (на тот момент гражданин не должен был достигнуть совершеннолетнего возраста) требует документального подтверждения.
Также следует обратить внимание на тот факт, что получение награды со званием ударника труда не является аналогичным статусу ветерана труда и не дает права на его получение.
Для всех граждан, которые являются ветеранами труда, государством предусмотрена система скидок и привилегий. Льготы пенсионерам этой категории назначаются также в соответствии с ФЗ № 5 от 12 января 1995 г. «О ветеранах».
Что произойдет со льготами ветеранов труда в 2022 году
Еще в 2022 г. был издан закон, позволяющий субъектам РФ осуществлять соцподдержку ветеранов труда исключительно по критерию нуждаемости. Однозначно трактуемый Порядок определения такого критерия до сих пор не утвержден и существует лишь в форме проекта Минтруда. Однако большая часть регионов уже используют новый принцип соцобеспечения, при котором льготы предоставляются только нуждающимся, то есть, тем, чей общий ежемесячный доход не превышает определяемого минимума.
Грядущий 2022 г. привнесет много изменений в действующую систему социальной поддержки граждан. Главным образом это связано с модернизацией пенсионной системы. Однако глобальность реформы приведет в итоге к тому, что будут затронуты все социальные выплаты и льготы, прямо или косвенно связанные с пенсионной системой.
О звании Ветеран труда Удмуртской Республики (с изменениями на: )
1. Звание «Ветеран труда Удмуртской Республики» присваивается гражданам Российской Федерации, проживающим на территории Удмуртской Республики, награжденным Почетной грамотой Удмуртской Республики или знаком отличия «Материнская слава», знаком отличия «Родительская слава», либо удостоенным почетных званий Удмуртской АССР «Народный» или «Заслуженный», почетных званий Удмуртской Республики, предусмотренных пунктами «б» и «в» статьи 17 Закона Удмуртской Республики «О государственных наградах Удмуртской Республики и почетных званиях Удмуртской Республики», имеющим страховой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.
1) меру социальной поддержки по оплате жилых помещений в пределах региональных стандартов нормативной площади жилого помещения, используемых для расчета субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, установленных Правительством Удмуртской Республики, независимо от вида жилищного фонда, с учетом нетрудоспособных членов семьи ветерана труда Удмуртской Республики, находящихся на его иждивении;
В указанных выше законах перечислено 40 категорий населения, которым предоставляются преференции за счет местной казны. В их число входят чернобыльцы, доноры, репрессированные и иные. Для каждой группы предусмотрен собственный перечень послаблений и выплат. Так, чернобыльцы могут претендовать на:
- бесплатного проездного билета на городские виды транспорта;
- половинной скидки на счета за капремонт;
- только инвалидам 1 группы:
- безвозмездной санаторной путевки;
- компенсации трат на проезд к месту оздоровления;
- субсидии на оплату коммунальных услуг;
- половинной скидки на лекарственные средства, выписанные доктором;
- безвозмездное выделение средств реабилитации, определенных МСЭ .
Подсказка: в муниципальных клиниках инвалиды обслуживаются бесплатно. Некоторые лекарства данная категория граждан получает без внесения средств.
Льготы и условия присвоения звания «Ветеран труда Удмуртской Республики»
Недавно к нам обратилась женщина с просьбой разъяснить порядок присвоения звания «Ветеран труда». Учитывая социальную направленность вопроса, я решил рассказать о его правовом регулировании.
В соответствии со ст. 7 ФЗ «О ветеранах» от 12.01.1995 N 5-ФЗ ветеранами труда являются лица: 1) имеющие удостоверение «Ветеран труда»; 2) награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин. Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
В соответствии с Законом УР от 17.09.2007 N 52-РЗ «О звании «Ветеран труда Удмуртской Республики» это звание присваивается гражданам Российской Федерации, зарегистрированным в установленном порядке по месту жительства на территории Удмуртской Республики, а также гражданам Российской Федерации, зарегистрированным в установленном порядке по месту пребывания на территории Удмуртской Республики при отсутствии у них регистрации по месту жительства, награжденным Почетной грамотой Удмуртской Республики или знаком отличия «Материнская слава» и имеющим трудовой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.
Ветераны труда Удмуртской Республики имеют право на меры социальной поддержки в соответствии с настоящей статьей по достижении 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.
УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
(в ред. постановлений Президиума Государственного Совета УР
от 24.01.2006 N 674-III, от 22.03.2006 N 697-III,
от 29.08.2006 N 789-III, от 07.12.2010 N 479-IV,
от 13.06.2013 N 79-V)
2. Решение о награждении Почетной грамотой Государственного Совета Удмуртской Республики принимает Президиум Государственного Совета Удмуртской Республики.
3. Представления в Президиум Государственного Совета Удмуртской Республики о награждении Почетной грамотой могут вносить Председатель Государственного Совета Удмуртской Республики, заместители Председателя Государственного Совета Удмуртской Республики, постоянная комиссия Государственного Совета Удмуртской Республики, фракция Государственного Совета Удмуртской Республики, Руководитель Аппарата Государственного Совета Удмуртской Республики, исполнительные органы государственной власти Удмуртской Республики, представительный орган муниципального района (городского округа) Удмуртской Республики.
Представление о награждении Почетной грамотой, внесенное постоянной комиссией Государственного Совета Удмуртской Республики и (или) депутатской фракцией Государственного Совета Удмуртской Республики, оформляется соответствующим решением.(
п. 3 в ред. постановления Президиума Государственного Совета УР от 13.06.2013 N 79-V)
4. Представления о награждении Почетной грамотой Государственного Совета Удмуртской Республики направляются в Аппарат Государственного Совета Удмуртской Республики.
К представлению о награждении Почетной грамотой прилагаются следующие документы:
В случае представления исполнительными органами государственной власти Удмуртской Республики к награждению Почетной грамотой наградной лист согласовывается с соответствующим представительным органом муниципального района (городского округа) Удмуртской Республики по месту проживания награждаемого лица и с соответствующим представительным органом муниципального района (городского округа) Удмуртской Республики по месту нахождения коллектива или организации.
(абзац введен постановлением Президиума Государственного Совета УР от 13.06.2013 N 79-V)
Почетной грамотой могут быть награждены лица, имеющие стаж работы не менее десяти лет.
(в ред. постановления Президиума Государственного Совета УР от 13.06.2013 N 79-V)
Для награждения коллективов и их руководителей обязательно наличие справки об отсутствии просроченной задолженности по выплате заработной платы, по налоговым платежам в бюджет и внебюджетные фонды, о минимальной заработной плате в организации, размер которой должен быть не менее установленной величины прожиточного минимума для трудоспособного населения в Удмуртской Республике.
(в ред. постановления Президиума Государственного Совета УР от 29.08.2006 N 789-III)
5. Аппарат Государственного Совета Удмуртской Республики представляет Председателю Государственного Совета Удмуртской Республики информацию о соответствии поступивших документов требованиям настоящего Положения не позднее трех дней со дня их поступления.
Документы, оформленные с нарушением требований Положения, подлежат возврату.
В соответствии с поручением Председателя Государственного Совета Удмуртской Республики представленные документы о награждении Почетной грамотой направляются заместителям Председателя Государственного Совета Удмуртской Республики, либо соответствующей постоянной комиссии, либо Руководителю Аппарата Государственного Совета Удмуртской Республики для рассмотрения и заключения о награждении Почетной грамотой, на основании которого Аппарат Государственного Совета Удмуртской Республики готовит проект постановления на очередное заседание Президиума Государственного Совета Удмуртской Республики.
(в ред. постановления Президиума Государственного Совета УР от 13.06.2013 N 79-V)
6. Постановление Президиума Государственного Совета Удмуртской Республики о награждении Почетной грамотой Государственного Совета Удмуртской Республики размещается на официальном сайте Государственного Совета Удмуртской Республики в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
(п. 6 в ред. постановления Президиума Государственного Совета УР от 07.12.2010 N 479-IV)
7. Почетная грамота вручается в торжественной обстановке Председателем Государственного Совета Удмуртской Республики либо по его поручению иным должностным лицом. Гражданам, награжденным Почетной грамотой, вручается наградной знак Почетной грамоты Государственного Совета Удмуртской Республики установленного образца.
(в ред. постановления Президиума Государственного Совета УР от 22.03.2006 N 697-III)
8. Органы государственной власти Удмуртской Республики, представительные органы муниципальных образований в Удмуртской Республике, предприятия, учреждения, организации, ходатайствовавшие о награждении могут премировать награжденных Почетной грамотой Государственного Совета Удмуртской Республики.
(в ред. постановлений Президиума Государственного Совета УР от 07.12.2010 N 479-IV, от 13.06.2013 N 79-V)
9. Оформление Почетной грамоты, учет, регистрацию награжденных осуществляет Аппарат Государственного Совета Удмуртской Республики.
Приложение к Положению
«О Почетной грамоте»
Государственного Совета
Удмуртской Республики»
Приложение 2
к постановлению Президиума
Государственного Совета
Удмуртской Республики
от 21 июня 2005 г. N 545-III
НАГРАДНОГО ЗНАКА ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЫ
ГОСУДАРСТВЕННОГО СОВЕТА УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
(введено постановлением Президиума
Государственного Совета УР от 22.03.2006 N 697-III)
Наградной знак Почетной грамоты Государственного Совета Удмуртской Республики изготавливается из латуни (сплав металла желтого цвета) и имеет форму шестиугольника диаметром 30 мм.
Наградной знак при помощи ушка и кольца соединяется с прямоугольной колодочкой размером 11 x 26 мм, по бокам колодочки имеются выемки. Колодочка покрыта эмалью трех цветов в соответствии с расцветкой Государственного флага Удмуртской Республики. На оборотной стороне колодочки имеется пусета (булавка) для прикрепления наградного знака к одежде.
Наградной значок к Почетной грамоте Государственного Совета Удмуртской Республики изготавливается из латуни (сплав металла желтого цвета) и имеет форму круга диаметром 16 мм.
На лицевой стороне наградного значка в центре круга силуэт здания Государственного Совета Удмуртской Республики, обрамленный венком из лавровых ветвей.
- Звание «Ветеран труда» дают лицам, имеющим ведомственные знаки отличия, награды СССР, РСФСР и России. Стаж работы в отрасли от 15 лет и общий трудовой стаж — 20 лет (женщинам) или 25 лет (мужчинам).
- Без наград звание дают лицам, начавшим работать во время ВОВ.
- Аргумент для получения звания ветерана — министерская почетная грамота заявителя.
- Каждое ведомство после 1 июля 2016 года выпустило приказы, которые определяют, какие ведомственные награды дают право на «Ветерана труда».
- Порядок и условия присвоения звания устанавливаются региональными законами, они разные по стране. Не одинаковы и списки льгот, положенные ветеранам труда.
- Неправомерный отказ органов соцзащиты может быть оспорен в вышестоящих организациях или суде.
- При утрате удостоверения, дубликат выдают в течение 3 дней в органах соцзащиты.
Условия присвоения звания «Ветеран труда»
С 1 июля 2016 г. основания присвоения звания «Ветеран труда» изменились, поскольку вступила в действие статья 3 Федерального закона от 29 декабря 2015 г. № 388-ФЗ «О внесении изменения в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости». Данной статьей внесены уточнения оснований для присвоения звания «Ветеран труда».
В настоящее время основанием для присвоения звания ветеран труда являются:
- ордена или медали СССР или Российской Федерации,
- почетные звания СССР или Российской Федерации,
- почетные грамоты Президента Российской Федерации,
- благодарность Президента Российской Федерации,
- ведомственные знаки отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).
Граждане, имеющие эти награды, кроме отраслевого стажа должны иметь общий страховой стаж не менее 25 лет — мужчины и не менее 20 лет — женщины. Или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии.
На практике это означает, что гражданин фактически мог работать в определенной сфере, например в сфере здравоохранения, 20, 30 и даже более лет, однако претендовать на присвоение звание «Ветеран труда» он может лишь в том случае, если награжден от имени Министерства здравоохранения Российской Федерации ведомственным знаком отличия, в Положении которого есть условие о том, что данный знак выдается за продолжительную работу (службу) не менее 15 лет и дает право на присвоение звания «Ветеран труда».
Например, гражданин Н. имеет общий трудовой стаж 30 лет, из которых 28 лет он работал фельдшером скорой помощи, то есть в сфере здравоохранения. В августе 2017 года он был награжден Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации.
Льготы и условия присвоения звания «Ветеран труда Удмуртской Республики»
В соответствии с Законом УР от 17.09.2020 N 52-РЗ «О звании «Ветеран труда Удмуртской Республики» это звание присваивается гражданам Российской Федерации, зарегистрированным в установленном порядке по месту жительства на территории Удмуртской Республики, а также гражданам Российской Федерации, зарегистрированным в установленном порядке по месту пребывания на территории Удмуртской Республики при отсутствии у них регистрации по месту жительства, награжденным Почетной грамотой Удмуртской Республики или знаком отличия «Материнская слава» и имеющим трудовой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.
В соответствии со ст. 7 ФЗ «О ветеранах» от 12.01.1995 N 5-ФЗ ветеранами труда являются лица: 1) имеющие удостоверение «Ветеран труда»; 2) награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин. Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
Как получить почетное звание — Ветеран труда — в Удмуртской республике в 2019 году
Как получить ветерана труда в Удмуртской Республике? Закон Удмуртской Республики от 17.09.2020 № 52-РЗ «О звании «Ветеран труда Удмуртской Республики» требует соблюдения двух главных условий: наличие стажа и наград, которые присваиваются за заслуги перед регионом. При этом указанные требования могут быть неразрывно связаны друг с другом. Некоторые звания снижают необходимый стаж на несколько лет.
Для ветеранов труда Удмуртской Республики как получить и использовать такой статус — главный вопрос. Государство предлагает меры социальной поддержки ветеранов труда: различные льготы, доплаты, бесплатный проезд и медицинскую помощь, компенсацию за коммуналку и так далее.
Ветеран труда удмуртской республики
Ветеран труда»в Удмуртской Республике 1. Нагрудные и почетные знаки, нагрудные значки, медали, почетные и заслуженные звания, почетные грамоты, грамоты, благодарности, почетные дипломы, дипломы, если награждение производилось от имени Правительства Российской Федерации и других федеральных органов исполнительной власти, федеральных органов судебной власти, Прокуратуры Российской Федерации, Президиумов Верховного Совета СССР и РСФСР, Федерального Собрания Российской Федерации, Центральной избирательной комиссии Российской Федерации, Советов Министров СССР и РСФСР, Верховного Суда СССР, Прокуратуры СССР, министерств и ведомств СССР и РСФСР, в том
б) документы, подтверждающие награждение заявителя Почетной грамотой Удмуртской Республики или знаком отличия «Материнская слава», знаком отличия «Родительская слава» либо присвоение заявителю почетных званий Удмуртской АССР «Народный» или «Заслуженный», почетных званий Удмуртской Республики, предусмотренных пунктами «2» и «3» статьи 17 Закона Удмуртской Республики «О государственных наградах Удмуртской Республики и почетных званиях Удмуртской Республики» (выписка из Указа Президента Удмуртской Республики, Указа Главы Удмуртской Республики, постановления Председателя Государственного Совета Удмуртской Республики, Указа Президиума Верховного Совета Удмуртской АССР о награждении Почетной грамотой Удмуртской Республики или знаком отличия «Материнская слава», знаком отличия «Родительская слава» либо о присвоении почетных званий Удмуртской АССР «Народный» или «Заслуженный», почетных званий Удмуртской
Какие льготы дает грамота удмуртской республики?
Она считается льготной, то есть лица, ставшие ветеранами, располагают рядом привилегий со стороны государства, но при этом требуется соответствие человека ряду условий.
Законодатель, определяя категорию «Ветеран труда», как получить в 2021 году этот статус, какие льготы будут предложены, опирается на такое условие, как трудовая деятельность.
Обязательно человек должен отработать конкретно определенный период времени, чтобы получить возможность стать частью указанной категории.
В Удмуртии, как и в других регионах страны, действуют общие правила относительно того, кто может оформить ветеранский статус. Отличием от иных субъектов может выступить особенность отдельных видов государственных наград и заслуг, делающих граждан почетными на ее территории. Соответственно, это создает необходимость установления для претендентов на звание ветерана не только стажа, но и отличительных знаков.